Die E-Recruiting Software von Prescreen besticht vor allem durch die intuitive Benutzeroberfläche und die einfache Bedienbarkeit. Aufwendige Schulungen sind im Rahmen der Systemintegration nicht erforderlich. Damit Sie die ersten Schritte im System gleich problemlos durchführen können, haben wir in unseren ersten Video-Tutorials die wichtigsten Basisfunktionen, die Sie brauchen, um mit Prescreen optimal starten zu können, erklärt.

Hier finden alle Tutorial-Videos!

Zu den Video-Tutorials


DIE JOBANLAGE:

Im ersten Basic-Tutorial lernen Sie, wie Sie in Prescreen erstmals einen neuen Job anlegen und eine Stellenausschreibung erstellen und veröffentlichen.

 

EINEN BEWERBUNGSPROZESS ERSTELLEN:

In diesem Video führen wir Sie Schritt für Schritt durch die Erstellung und Anpassung eines individuellen Bewerbungsprozesses.

 

DEN RECRUITING-PROZESS INDIVIDUALISIEREN:

Dieses Tutorial-Videos zeigt Ihnen mithilfe eines anschaulichen Beispiels die Implementierung eines Recruiting-Prozesses.

 

BERECHTIGUNGSGRUPPEN VERWALTEN

Dieses Video erklärt Ihnen mit einem einfachen Beispiel, wie Sie in Prescreen Berechtigungsgruppen definieren und verwalten.

TEAMS ERSTELLEN

Dieses Video hilft Ihnen Schritt für Schritt dabei, Ihre Kollegen zum System hinzuzufügen, Teams zu definieren und anschließend in den Recruiting-Prozess einzubinden.

 


Die Basic-Videos helfen vor allem neuen Prescreen-Benutzern dabei, sich schnell im System zurechtzufinden und bieten einen Leitfaden zur optimalen Nutzung. Detailliertere Tutorial-Videos, die an die Erläuterungen der Basisfunktionen anknüpfen und die zahlreichen Konfigurationsmöglichkeiten in einem größtmöglichem Detailgrad abdecken, folgen in Kürze.

Hier geht’s zum Login – entdecken Sie das Bewerbermanagement System der Zukunft gleich selbst!